Romain Lebreuilly

Dernière modification le 10/12/2013

Romain LEBREUILLY

Chercheur associé

Membre associé de l'équipe CERReV

2010-2014 : Chercheur associé au laboratoire CERReV.

2012-2014 : Psychologue Free-lance (Bilans, suivis et formations)

2012-2014 : Expert psychologue près la cour d’appel de Caen.

2008-2010 : ATER en psychologie sociale à l’Université de Caen Basse–Normandie (temps plein).

2005-2014 : Chargé d’enseignements à :

- l’Université de Caen Basse-Normandie (130h par an).

- l’I.U.T. d’Ifs, Département « information et communication » (25h par an).

- l’IUT de Vire, Département « Hygiène et sécurité » (30 h par  an).

2001-2008 : Maître d’internat, Lycée Jules Verne, Caen.

Enseignement / formation

2005- 2014 : Chargé de cours :
-Université de Caen Basse-Normandie. UFR de Psychologie, (130 h par an)
Licence 1
-Psychologie sociale (TD): Etude de l’émergence de l’objet et de la spécificité de la psychologie sociale aux moyens d’exemples, d’étude de textes et d’expériences.
-Psychologie générale (TD): Psychologie de la perception, psychologie expérimentale.
-Méthodologie (TD): Participation à la recherche, expérimentation, construction d’échelles
- Projet professionnel  (TD): Travail sur des représentations professionnelles : aider les étudiants à définir ou à préciser un projet en termes de vie professionnelle et confronter ce projet aux réalités du monde du travail.
Licence 2
-Psychologie sociale : la construction sociale de la personne et l’identité sexuée à  travers l’étude d’articles scientifiques.
-Psychologie de la communication : Notions de base, les catégories de Bales, les rumeurs, la communication publicitaire et la communication non verbale.
- I.U.T (Institut Universitaire Technologique) d’ Ifs (14), Département « Information et Communication » (25h par an). Etudiants de  1ère et 2ème Année. Psychologie Sociale (TD) : Introduction à la psychologie sociale.
- I.U.T  de Vire (14), Département « Hygiène et Sécurité » (30 h par  an) Etudiants de 1ère, 2ème et 3ème Année. Psychologie Sociale et du travail (CM et TD) : Techniques d’influence et de persuasion, perception et évaluation du risque en entreprise


N.B. : chaque page personnelle est rédigée sous l'entière responsabilité de son auteur.